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员工结婚公司需要给礼金吗?

更新时间:2019-12-25 19:43:55作者:旻昊阅读:6321

越来越多公司管理者开始注重给员工的额外的福利,各种奖金等等之类的,但要说到结婚,我们只知道公司会给婚假,那么是否员工结婚的时候会给员工随一定的礼金呢?


一、员工结婚公司需要给礼金吗

员工结婚的时候,公司给员工代表祝福的结婚礼金。许多人认为员工结婚是个人的事,法律上也没规定公司要给员工结婚礼金,公司给了,那是情分,不给,那也正常。


参考这样的说法,我们可以知道员工结婚,公司给员工结婚礼金,那么证明公司的管理更加的人性化,即使不给,毕竟这也不是法定的义务,所以全凭大家自己所在的公司规定啦!


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二、公司婚假规定

那么员工结婚,我们更应该关注的是公司给到的婚假情况,下面一起来了解一下吧。


国家关于婚假的规定

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。


2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。


3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。


4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。


5、婚假包括公休假和法定假。


6、再婚的可享受法定婚假。


7、在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。


三、婚假请假条模板

尊敬的领导:

男大当婚,女大当嫁,不婚不嫁,会有笑话。我和某某小姐终于成婚了,希望你能按国家法律和公司规定准许我们休婚假。我们准备旅行结婚到XX一游,如您老高抬贵手能批准我们休一年的带薪长假,我们将长途跋涉周游世界和宇宙。当回来时我们将是三个人,因为我们的小宝宝也诞生了。如能如愿本人的感激之情真是难以用语言表达,千言万语汇成一句话“谢谢啦”。

特此报告。

申请人: XXX

XXXX年X月X日

附:结婚证明(复印件)


那以上就是我们的关于公司与员工的结婚福利和婚假相关问题说明。

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